Statut

JEDNOLITY TEKST STATUTU PTEZ - uwzględniający zmiany przyjęte przez XXIV Krajowe Zgromadzenie Członków PTEZ w dn. 17.05.2016 r.

STATUT
Polskiego Towarzystwa Elektrociepłowni Zawodowych


Rozdział 1
POSTANOWIENIA OGÓLNE

§ 1

„POLSKIE TOWARZYSTWO ELEKTROCIEPŁOWNI ZAWODOWYCH” zwane dalej „TOWARZYSTWEM”, jest stowarzyszeniem w rozumieniu Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. „PRAWO O STOWARZYSZENIACH” (tekst jednolity z dnia 31 maja 2001 r.(Dz.U. Nr 79, poz. 855) wraz z późn. zm.) i posiada osobowość prawną.

§ 2

Towarzystwo jest wpisane do Krajowego Rejestru Sądowego, Nr KRS: 0000064111.

§ 3

  1. Terenem działalności Towarzystwa jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej, a siedzibą jest miasto Warszawa.
  2. Dla realizacji celów statutowych stowarzyszenie może działać na terenie innych państw.

§ 4

Towarzystwo może być członkiem krajowych oraz międzynarodowych zrzeszeń i organizacji o tym samym lub podobnym zakresie działania, jeżeli nie narusza to zobowiązań wynikających z umów międzynarodowych, których Polska jest stroną.

Towarzystwo może zakładać spółki, fundacje, nabywać i zbywać udziały/akcje w spółkach.


Rozdział 2
CELE I ŚRODKI DZIAŁANIA

§ 5

Celem Towarzystwa jest przedstawienie i wskazywanie sposobów rozwiązywania problemów związanych z wytwarzaniem i wykorzystaniem energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu, wykraczających poza jednostkowe interesy członków Towarzystwa, z uwzględnieniem interesów ogólnospołecznych i ochrony środowiska naturalnego oraz inspirowanie kierunków rozwoju źródeł wytwarzania energii w gospodarce skojarzonej.

Towarzystwo w ramach działań statutowych może reprezentować także zbiorowe interesy swoich członków wobec organów władzy publicznej.

§ 6

Realizacja celów Towarzystwa następuje poprzez:

  1. Reprezentowanie interesów członków w zakresie wytwarzania energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu.
  2. Wyrażanie opinii i występowanie z inicjatywami do organów administracji państwowej w sprawach dotyczących funkcjonowania przedsiębiorstw energetycznych.
  3. Podejmowanie działań na rzecz rozwoju oraz optymalnego wykorzystania technologii służących do wytwarzania energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu.
  4. Inicjowanie, propagowanie i wykorzystywanie postępu technicznego i efektywności energetycznej w wytwarzaniu energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu.
  5. Wykonywanie analiz i badań związanych z wytwarzaniem energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu.
  6. Analizowanie kierunków rozwoju kogeneracji i wskazywanie źródeł ich finansowania.
  7. Promowanie wytwarzania czystej ekologicznie energii wytwarzanej w kogeneracji.

 

Rozdział 3
CZŁONKOWIE, ICH PRAWA I OBOWIĄZKI

§ 7

Członkowie Towarzystwa dzielą się na:

- zwyczajnych
- wspierających
- honorowych

§ 8

  1. Członkiem zwyczajnym Towarzystwa może być osoba fizyczna będąca członkiem kierownictwa spółki (przedsiębiorstwa) lub spółki należącej do grupy kapitałowo powiązanych ze sobą podmiotów lub członkiem kierownictwa wyodrębnionej jednostki organizacyjnej tych podmiotów, których działalność jest związana z wytwarzaniem energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu, oraz posiadający rekomendację dwóch członków Towarzystwa, legitymujących się co najmniej dwuletnim członkostwem w Towarzystwie, z zastrzeżeniem ust. 3.
  2. Przez pojęcie członków kierownictwa spółki (przedsiębiorstwa) rozumie się osoby zatrudnione na stanowiskach członków zarządu, prokurentów, dyrektorów, zastępców dyrektorów, głównych specjalistów i równorzędnych.
  3. Członek kierownictwa, który nie posiada obywatelstwa polskiego, może zostać członkiem zwyczajnym Towarzystwa po co najmniej roku pracy w Polsce w przedsiębiorstwach i na stanowiskach określonych w ust. 1 i 2.

§ 9

Członek zwyczajny ma prawo:

1) wybierać i być wybieranym do władz Towarzystwa,
2) brać udział w zgromadzeniach i zebraniach Towarzystwa,
3) korzystać ze świadczeń Towarzystwa.

§ 10

Członek zwyczajny jest zobowiązany do:

1) czynnego udziału w działalności Towarzystwa,
2) przestrzegania postanowień Statutu, regulaminów i uchwał Towarzystwa,
3) regularnego opłacania składek członkowskich.

§ 11

  1. Przyjęcia na członka zwyczajnego Towarzystwa dokonuje Zarząd na podstawie pisemnej deklaracji kandydata, zaopiniowanej przez dwóch członków wprowadzających.
  2. W przypadku odmowy przyjęcia przez Zarząd jak również podjęcia decyzji o ustaniu członkostwa, kandydatowi bądź członkowi przysługuje prawo odwołania do Krajowego Zgromadzenia Członków.
  3. Termin wniesienia odwołania, o którym mowa w ustępie poprzedzającym wynosi 7 dni od dnia otrzymania decyzji o odmowie przyjęcia lub ustania członkostwa.

§ 12

Członkostwo zwyczajne ustaje na skutek:

1) dobrowolnego wystąpienia z Towarzystwa na podstawie pisemnej deklaracji,
2) wykluczenie członka zwyczajnego, poprzedzone postępowaniem wyjaśniającym przed Sądem Koleżeńskim, może nastąpić w przypadku rażącego nieprzestrzegania postanowień niniejszego Statutu, regulaminów, uchwał i przyjętych w Towarzystwie norm postępowania,
3) prawomocnego orzeczenia Sądu Koleżeńskiego o wykluczeniu członka zwyczajnego,
4) ustania zatrudnienia na stanowiskach określonych w § 8 niniejszego Statutu,
5) likwidacji Towarzystwa,
6) śmierci członka.

§ 13

  1. Członkiem wspierającym może być osoba prawna, której działalność jest związana z wytwarzaniem energii elektrycznej i ciepła lub energii elektrycznej i ciepła oraz chłodu, oraz uznająca cele Towarzystwa.
  2. Przyjęcie osoby prawnej na członka wspierającego następuje na podstawie uchwały Zarządu, po złożeniu pisemnej deklaracji wyrażającej chęć wstąpienia.
  3. Członek wspierający obowiązany jest do opłacania składek członkowskich w wysokości ustalonej przez władze Towarzystwa.

§ 14

Członek wspierający ma prawo korzystać ze świadczeń Towarzystwa, a także uczestniczyć z głosem doradczym w zgromadzeniach i zebraniach Towarzystwa.

§ 15

Członek wspierający działa w Towarzystwie przez swoich upoważnionych przedstawicieli.

§ 16

Członkostwo osoby prawnej – członka wspierającego ustaje na skutek:

1) dobrowolnego wystąpienia z Towarzystwa na podstawie pisemnej deklaracji,
2) skreślenia na podstawie uchwały Zarządu w związku ze zmianą działalności lub utratą osobowości prawnej,
3) nieopłacania składek przez członka wspierającego przez okres 1 roku.

§ 17

Członkiem honorowym może być osoba fizyczna o szczególnych zasługach na rzecz rozwoju skojarzonego wytwarzania energii elektrycznej i cieplnej lub energii elektrycznej i cieplnej oraz chłodu.

§ 18

Godność członka honorowego nadaje Krajowe Zgromadzenie Członków na wniosek Zarządu uchwałą podjętą co najmniej 2/3 głosów obecnych na zgromadzeniu.

§ 19

  1. Członek honorowy zwolniony jest z opłacania składek członkowskich.
  2. Członek honorowy ma prawo do korzystania ze świadczeń Towarzystwa oraz udziału w zgromadzeniach i zebraniach Towarzystwa z głosem doradczym.

Rozdział 4
WŁADZE TOWARZYSTWA I ICH KOMPETENCJE

§ 20

  1. Władzami Towarzystwa są:
    1) Krajowe Zgromadzenie Członków,
    2) Zarząd,
    3) Komisja Rewizyjna.
  2. Okres kadencji Zarządu i Komisji Rewizyjnej wynosi 3 lata i kończy się z dniem odbycia Krajowego Zgromadzenia Członków
  3. Wszystkie uchwały władz Towarzystwa podejmowane są zwykłą większością głosów w obecności co najmniej 1/2 ogólnej liczby osób uprawnionych do głosowania, jeżeli Statut nie wymaga większości kwalifikowanej.
  4. W Towarzystwie powoływany jest Sąd Koleżeński na trzyletnią kadencję.

§ 21

  1. Najwyższą władzą Towarzystwa jest Krajowe Zgromadzenie Członków, które może być zwołane w trybie zwyczajnym lub nadzwyczajnym.
  2. Do kompetencji Krajowego Zgromadzenia Członków należy:
    1) zatwierdzanie głównych kierunków działalności merytorycznej, organizacyjnej i finansowej Towarzystwa,
    2) ocena pracy Zarządu, Komisji Rewizyjnej oraz Sądu Koleżeńskiego,
    3) udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi na wniosek Komisji Rewizyjnej,
    4) wybór Prezesa Towarzystwa oraz członków Zarządu, Komisji Rewizyjnej, Sądu Koleżeńskiego,
    5) nadawanie i pozbawianie członkostwa honorowego na wniosek Zarządu,
    6) uchwalanie Statutu Towarzystwa oraz podejmowanie uchwał o zmianie Statutu,
    7) podejmowanie uchwał o przynależności do innych stowarzyszeń i organizacji krajowych i zagranicznych, a także zakładanie spółek, fundacji,
    8) rozpatrywanie odwołań Zarządu w sprawach członkowskich i orzeczeń Sądu Koleżeńskiego,
    9) podejmowanie uchwał o rozwiązaniu Towarzystwa i przeznaczeniu jego majątku,
    10) uchylanie uchwał Zarządu na wniosek Komisji Rewizyjnej lub co najmniej 20% członków zwyczajnych Towarzystwa.

§ 22

  1. Zwyczajne Krajowe Zgromadzenie Członków zwoływane jest przez Zarząd raz na rok.
  2. Nadzwyczajne Krajowe Zgromadzenie Członków zwoływane jest przez Zarząd:
    1) z własnej inicjatywy,
    2) na pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej,
    3) na pisemny wniosek co najmniej 20% członków uprawnionych do głosowania, w terminie jednego miesiąca od daty zgłoszenia wniosku.

§ 23

Uchwały Krajowego Zgromadzenia Członków podejmowane są w pierwszym terminie zwykłą większością głosów, przy obecności co najmniej 1/2 ogólnej liczby członków, a w razie ogłoszenia drugiego terminu – bez względu na liczbę uczestników, z wyjątkiem spraw określonych w §36 ust.1 Statutu.

§ 24

W Krajowym Zgromadzeniu Członków biorą udział z głosem decydującym członkowie zwyczajni Towarzystwa, a z głosem doradczym pozostali członkowie i zaproszeni goście. Członkowie zwyczajni nie mogą brać udziału w Krajowym Zgromadzeniu Członków za pośrednictwem pełnomocników.

§ 25

O terminie, miejscu i porządku obrad Krajowego Zgromadzenia Członków Zarząd zawiadamia członków na 2 tygodnie przed datą Zgromadzenia, bezpośrednio, listami poleconymi lub przesyłką kurierską lub drogą elektroniczną za potwierdzeniem odbioru jeśli członek wyraził zgodę na zawiadamianie go drogą elektroniczną.

§ 26

  1. Zarząd składa się z 6–10 członków, w tym Prezesa i 3 Wiceprezesów, którzy stanowią Prezydium Zarządu. Liczbę członków Zarządu danej kadencji określa Krajowe Zgromadzenie Członków.
  2. Ukonstytuowanie Zarządu następuje na pierwszym jego posiedzeniu.
  3. W przypadku gdy członek zwyczajny Towarzystwa, który wchodzi w skład Władz Towarzystwa, utraci status członka zwyczajnego jego kadencja we Władzach Towarzystwa automatyczniewygasa z dniem utraty członkostwa w Towarzystwie.

§ 27

Zarząd kieruje całokształtem działalności Towarzystwa w okresie między Krajowymi Zgromadzeniami Członków.

Do kompetencji Zarządu należy:

1) wykonywanie uchwał Krajowego Zgromadzenia Członków,
2) zarządzanie majątkiem i funduszami Towarzystwa,
3) reprezentowanie Towarzystwa , w tym zaciąganie zobowiązań majątkowych,
4) określanie zakresu pełnomocnictw i kompetencji dla Prezydium Zarządu oraz ocena pracy Prezydium Zarządu,
5) uchwalanie wysokości składek członkowskich,
6) przyznawanie członkostwa zwyczajnego i wspierającego oraz występowanie z wnioskami do Krajowego Zgromadzenia Członków o przyznanie członkostwa honorowego,
7) powoływanie i likwidowanie jednostek gospodarczych Towarzystwa wraz z powoływaniem i odwoływaniem dyrektorów tych jednostek,
8) rozpatrywanie innych spraw niezastrzeżonych do decyzji Krajowego Zgromadzenia Członków,
9) zawieranie, zmiana i rozwiązywanie umów zDyrektorem.

Do składania oświadczeń woli w imieniu Towarzystwa wymagane jest współdziałanie dwóch członków zarządu działających łącznie, w tym Prezesa lub Wiceprezesa.

§ 28

Posiedzenia Zarządu odbywają się zgodnie z uchwalonym przez Zarząd regulaminem.

Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, lecz nie rzadziej niż raz na kwartał.

Zarząd może podejmować uchwały bez odbywania posiedzenia poprzez oddanie głosu na piśmie lub przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość. Uchwały podjęte w tym trybie są ważne, gdy wszyscy członkowie Zarządu zostali powiadomieni o treści projektu uchwały a w głosowaniu wzięła udział co najmniej połowa członków Zarządu. Podejmowanie uchwały w wyżej wymienionym trybie polega na przekazaniu poszczególnym członkom Zarządu projektu uchwały, jej uzasadnienia oraz terminu głosowania.

Szczegółowe warunki działania Zarządu, w tym zasady podejmowania uchwał określa regulamin, o którym mowa w ust. 1.

§ 29

  1. Do prowadzenia spraw bieżących Towarzystwa, Zarząd zatrudnia na podstawie stosunku pracy lub umowy cywilnoprawnej Dyrektora. Zarząd  w zakresie swoich kompetencji określa jego zakres obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności.
  2. Dyrektor ponosi odpowiedzialność z tytułu swej działalności przed Zarządem.
  3. Towarzystwo opiera działalność na pracy społecznej swoich członków. Z zastrzeżeniem postanowień ust. 4 Towarzystwo może zatrudniać pracowników, w tym także swoich członków, na podstawie stosunku pracy lub umów cywilnoprawnych.
  4. Członek Zarządu nie może być zatrudniony w Towarzystwie na podstawie umowy o pracę czy stosunku cywilnoprawnego, a także nie może otrzymywać wynagrodzenia za czynności wykonywane w związku z pełnioną funkcją.

§ 30

  1. Komisja Rewizyjna składa się z 3 członków, którzy spośród siebie wybierają przewodniczącego.
  2. Komisja Rewizyjna jest powołana do prowadzenia kontroli działalności merytorycznej, finansowej i gospodarczej Towarzystwa. Komisja Rewizyjna podejmuje uchwałę o wykonaniu badania lub przeglądu sprawozdania finansowego oraz dokonuje wyboru podmiotu uprawnionego do przeprowadzenia badania lub przeglądu.
  3. Komisja składa sprawozdanie ze swej działalności przed Krajowym Zgromadzeniem Członków oraz jest uprawniona do składania wniosku o udzielenie absolutorium dla Zarządu.

§ 31

  1. Sąd Koleżeński składa się z 3 członków, którzy spośród siebie wybierają przewodniczącego.
  2. Sąd Koleżeński powołany jest do rozstrzygania spraw dyscyplinarnych członków Towarzystwa.
  3. Od orzeczeń Sądu Koleżeńskiego przysługuje odwołanie do Krajowego Zgromadzenia Członków w terminie określonym w § 11 ust. 3.

§ 32

Szczegółową organizację i tryb pracy Zarządu i jego Prezydium oraz Komisji Rewizyjnej i Sądu Koleżeńskiego określają regulaminy, uchwalane przez te organy.

§ 33

W umowach między Towarzystwem a członkiem zarządu oraz w sporach z nim Towarzystwo reprezentuje członek Komisji Rewizyjnej wskazany w uchwale tego organu, a w przypadku nie podjęcia takiej uchwały dwóch członków Komisji Rewizyjnej działających łącznie lub pełnomocnik powołany uchwałą Krajowego Zgromadzenia Członków.

§ 34

W przypadku konieczności uzupełnienia składu liczebnego władz Towarzystwa – przepisy rozdziału 4 Statutu, dotyczące wyboru lub wyłaniania władz – stosuje się odpowiednio.


Rozdział 5
MAJĄTEK TOWARZYSTWA

§ 35

  1. Dla realizacji zadań statutowych Towarzystwo może dysponować majątkiem uzyskanym w drodze:
    1) składek,
    2) darowizn i zapisów, spadków,
    3) dotacji oraz innych prawnie dopuszczalnych form,
    4) wszelkiej działalności gospodarczej zgodnej z prawem.
  2. Dochód z działalności gospodarczej Towarzystwa służy realizacji celów statutowych i nie może być przeznaczony do podziału między jego członków.
  3. Rokiem obrotowym Towarzystwa jest rok kalendarzowy.
  4. Towarzystwo może prowadzić działalność gospodarczą w zakresie:
    1) wykonywania prac badawczo-rozwojowych w dziedzinie energetyki, automatyki robo-tyki, budownictwa, elektroniki, informatyki, górnictwa inżynierii środowiska (PKD 72.19.Z);
    2) wykonywania prac badawczo-rozwojowych w dziedzinie ekonomii, organizacji i zarządzania (PKD 72.20.Z);
    3) wykonywania badań i analiz technicznych, w tym pomiarów( PKD 71.20.B);
    4) badania rynku (PKD 73.20.Z);
    5) działalności wydawniczej, w tym wydawania książek (PKD 58.11.Z) i innych wydawnictw periodycznych (PKD 58.14.Z) i nieperiodycznych (PKD 58.19.Z) i reprodukcji zapisanych nośników informacji (PKD 18.22.Z);
    6) doradztwa w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej oraz zarządzania (PKD 70.22.Z);
    7) organizacji targów, wystaw, konferencji, kongresów (PKD 82.30.Z);
    8) kształcenia i dokształcania specjalistów (PKD 85.59.B);
    9) innej działalności informacyjnej i reklamowej, reprezentowania interesów swoich członków przed instytucjami rządowymi (PKD 94.11.Z)
Rozdział 6
POSTANOWIENIA KOŃCOWE

§ 36

  1. Zmiana Statutu lub rozwiązanie Towarzystwa wymagają uchwały Krajowego Zgromadzenia Członków, podjętej większością co najmniej 2/3 głosów w obecności nie mniej niż 1/2 ogólnej liczby członków.
  2. Uchwała o rozwiązaniu Towarzystwa określi sposób likwidacji oraz cele, na jakie ma być przeznaczony jego majątek.
Pobierz plik